执牛耳者，古代的传说形象，大多数人对他的认识也依据某些模糊的形象来确定，比如执牛耳者是一个勤勉的人，他在努力牵引着牛，而牛象征着企业的生命力，传说有一个过程，用来说明执牛耳者是如何成就领导的。
执牛耳者的故事告诉我们，一个领导者必须要有很好的耐性、毅力和坚持，更重要的是要有眼光、谋略和洞察力。在竞争激烈的市场环境中，能给企业带来核心竞争力的职业经理人往往被认为是企业的核心，而执牛耳者式的领导者往往可以给企业带来不顶峰的管理表现。
管理顾问推荐执牛耳者领导模式，将其称之为最具竞争力的领导理论之一。执牛耳者式领导者习惯去了解企业的“规矩”和“秩序”，将通往核心竞争力之路的每一步都看做是一个独立的挑战。他们善于用一个执着的心和耐心去解决问题，经常可以找到企业发展过程中的“天赐良机”。而这种执牛耳者式的领导方式，也让企业的管理者们变得更加具有影响力和战略性。
